Често задавани въпроси 1 – FAQ
Тук ще споделя някои често задавани въпроси в областта на семейната медиация, които получавам по няколко пъти седмично. Може да е полезно на хора в […]
Въпроси и Отговори
Три често задавани ми въпроса и три често проверявани отговора
– Как убеждавате за медиация? – Не убеждавам. Ако човек не е готов да възприеме нещо, не е препоръчително да бъде убеждаван в него. Наблюдавам […]
Защо медиацията гради култура на свободния и съзнателен избор?
Защото медиацията не е празнословие и абстракция, а е практична среща в конкретна ситуация, за: вглеждане, наблюдаване и поглеждане от всички възможни ъгли и нови […]
Клауза за медиация / Mediation clause
Включването на клауза за медиация в гражданските и особено в търговските и трудовите договори, е израз на цивилизован бизнес и осигурява на страните взаимното спокойствие, […]
Издръжка за деца на родители без брак – въпрос и отговор
„С бащата на двете ми деца нямаме сключен официално брак и се разделихме преди няколко години. Имаме само устна уговорка за издръжка за тях. Разбрали […]
Медиация в случаи с различните деца?
Детето ви не иска да ходи на училище, защото се чувства неразбрано там? Или ходи, но непрекъснато „създава проблеми“? Най-често сме изправени пред подобни предизвикателства, […]
Спор между колеги. С какво може да е полезна медиацията?
Има начин да се разберете, дори в най-тежките разминавания в офиса! Когато възникне ситуация между колеги от един екип или от различни екипи в една […]
Покана за медиация
„Как да отправят покана за медиация към другата страна?“ е един от най-често задаваните въпроси, с които ежедневно ми се обаждат по телефона. И […]
За мира в дома ни и обичайните семейни войни
„Още в семейна среда се срещаме със силните и слабите, властта и подчинението. Вечните победители и победени са в семейното ни гнездо. Там се научаваме […]
Какви са ползите от медиацията между работодател и служители?
Медиацията е доказано ефективна при разногласия на работното място. Ако сте работодател и полагате усилия да преструктурирате компанията, пробвайки нови стратегически и финансови схеми за […]
Управление на конфликтите на работното място – разговор в Канал 3
Пожелавате ли „Спорен ден!“? ツ А знаете ли как се е появило това пожелание? „Лесно ли се управляват конфликтите на работното място? Как да трансформираме […]